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丧葬费和抚恤金不属于遗产。但是一般是按照和死者生前关系的亲密程度来分配的,由第一顺序继承人:配偶、父母、子女继承。...
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死者单位给付的丧葬费是对死者亲属处理丧葬事务的一种经济帮助,它是用于解决死者家属在殡葬花销时所遇到的实际困难。对死者安葬是近亲属或遗产继承人应尽的义务,也是我国社会公序良俗的道德要求,让死者安息也是对死者亲属的一种抚慰。某一亲属或继承人支付的丧葬费可以从单位给付的丧葬费中扣除,但不足部分不应从抚恤金中扣除,而是与其他继承人或近亲属共同分担。单位给付的丧葬费超过实际支出的,超过部分可同抚恤金一起参照遗产法中的遗产处理原则予以合理分割。
根据我国现有法律规定死亡抚恤金的分配方法有两种: 一、是按当事人自由协商; 二、如果协商不成当事人可以向被告所在地的人民法院提起诉讼,请求依法分割。是司法实践中,由于死亡抚恤金可以继承,无特殊情况外,法院分割的死亡抚恤金时一般按照法定继承的方式来就死者的死亡抚恤金进行均等分割。
基于特定身份而产生的财产权如抚恤金,不能列入遗产范围。遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产,而抚恤金是职工因工死亡后,所在单位给予死者家属或其生前被抚养人的精神抚慰和经济补偿,相当于生活费,因死亡而发放的抚恤金,带有抚慰其家属的性质。由于抚恤金不是给予死者的,也不是死者生前的财产,故不属于遗产的范围,不能作为遗产继承。根据我国目前的有关政策,享有抚恤金待遇的人必须同时具有两个条件:一是必须是死者的直系亲属、配偶;二是死者生前主要或部分供养的人。
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