工伤私了协议书该怎样写

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• 问工伤私了协议书怎样写啊
  

  劳动者受了之后，如果接受私了，在协议的书写中应该注明以下几个方面：第一、需要写本人入职的时间、工作岗位和工资多少的信息。第二、明确发生工伤的事实情况。明确工伤发生的时间、地点、过程以及原因，这样才能有利于后来的。第三、协议中，要尽量用“补偿”的字眼，而不是赔偿的字眼。因为在法律上，赔偿和补偿是不一样的，“补偿”更能够突出或单位存在过错，劳动者在接受了公司的补偿金之后，还是可以再次向公司索赔。第四、拒绝使用放弃权利等用语。一般在协议的最后，公司或单位为了避免后续的纠纷，都会要求加上“自愿放弃权利”“不得再向对方主张任何权利”这些字眼，但是这些用语可以的话，尽量不要添加。

• 问工伤赔偿私了协议书应该怎么样写
  

  私了协议书包括以下具体内容： 1、发生工伤事故的经过、情况描述等； 2、支出的医疗费、护理费、住院伙食费、交通住宿费、辅助器具费用等； 3、额，是用人单位向工伤职工支付的赔偿款； 4、支付方式、支付期限，写明以什么方式支付、什么时间支付； 5、违约责任，主要写明用人单位不按照协议约定赔偿要承担的责任； 6、双方承诺，写明双方履行协议以后，不再追究对方的法律责任。

• 问怎么写工伤私了协议书
  

  这是一起劳动争议私下协议解决也是我国法律与允许的。如果协议不成可以申请当地劳动仲裁委员会仲裁对仲裁不服还可以起诉。以下是我国工伤条例的规定：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；

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