国有公司人员失职罪是如何判的

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• 问如何判断是否构成国有公司人员失职罪
  

  符合下列条件的，可以判定国有公司人员失职罪： 1、犯罪主体仅限于国有公司的工作人员； 主观只能由间接故意或过失组成； 侵犯国有公司财产权益和社会主义市场经济秩序； 4、客观上表现为国有公司员工因严重不负责任或滥用职权而破产或严重损失，造成国家利益重大损失。

• 问国有公司人员失职罪如何分责
  

  构成国有公司失职罪追究刑事责任是判处三年以下有期徒刑或者拘役；如果国有公司的工作人员因为严重不负责任或滥用职权，致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。

• 问如何认定国有公司人员“失职罪”
  

  国有公司人员失职罪构成既遂一般判处三年以下有期徒刑或者拘役；如果是属于致使国家利益遭受特别重大损失的情形，构成既遂一般判处三年以上七年以下有期徒刑。国有公司人员失职罪是指国有公司、企业工作人员，由于严重不负责任或失职或滥用职权、造成国有公司、企业破产或者严重损失的行为。

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