相关问答
单位犯罪诉讼程序为: 1、确定管辖法院; 2、人民法院进行庭前审查,需要审查的内容为一般事项和被告单位的相关情况; 3、法院开庭审理; 4、...
涉嫌犯罪的,侦查机关认为该事件中存在犯罪事实,应当追究犯罪嫌疑人的刑事责任的,应当立案,从而启动刑事诉讼程序。侦查机关立案后,开始调查。调查...
大家都在问查看更多
(一)人民法院受理单位犯罪案件,除依照第一审公诉案件程序第(二十三)条的有关规定进行审查外,还应当审查起诉书中是否列明被告单位的名称、住所地,以及代表被告单位出庭的诉讼代表人的姓名、职务、通讯处。未按规定列明的,应当按第一审公诉案件程序第(二十四)条第2项的规定办理。(二)代表被告单位出庭的诉讼代表人,应当是单位的法定代表人或者主要负责人;法定代表人或者主要负责人被指控为单位犯罪直接负责的主管人员的,应当由单位的其他负责人作位告单位的诉讼代表人出庭。被告单位的诉讼代表人与被指控为单位犯罪直接负责的主管人员是同一人的,人民法院应当要求人民检察院另行确定被告单位的诉讼代表人出庭。
1.户口所在地的居委会开证明,居委会相关负责人知道具体的填写内容,然后盖章,签字;2.报片民警,签字盖章(户口所在地派出所的工作人员会协助帮你找到报片民警的姓名,联系方式的);3.到派出所最后签字、盖章。4.或者直接带个人身份证户口本到户籍所在地的派出所办理,不过他们也许会卡流程。
工伤诉讼的程序: 伤愈后去做工伤认定,如果认定了就可以向单位索赔。单位不给,就向劳动仲裁委员会要求仲裁。详细程序如下,这是比较复杂的程序,一般只需两三个程序就可以了 第一步,工伤认定程序(从工伤发生之日起,可能已耗时7个月) 1.发生工伤后用人单位不申请工伤认定的,职工必须在1年内提出工伤认定的申请(假设职工是在受伤6个月后提出工伤申请)。2.劳动者提出工伤认定申请后,劳动部门可以根据情况依法决定是否受理。 如果劳动部门受理了申请并在60日内作出了工伤认定结论,则案件可进入第七步程序(即对工伤认定不服的行政复议程序)。假如劳动劳动部门作出不受理的决定,那么案件就要进入行政复议或者行政诉讼程序。 第二步,工伤受理的行政诉讼程序(可能耗时6个月,如果出现发回重新审理的情形,可能增加耗时6个月) 1.劳动者对劳动部门不受理工伤认定不服的,可以在60日内提起行政复议或者在3个月内直接向人民法院提起行政诉讼,要求法院判决劳动部门受理其工伤认定的申请。2.我们假设职工在1个月后选择直接向法院提起行政诉讼。行政诉讼一审的审判期限为3个月。3.任何一方不服一审判决,可以在15日内提起上诉。行政诉讼二审的审判期限为2个月。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
174人已浏览
142人已浏览
156人已浏览
145人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询