没结婚生小孩女方没社保可以用男方的报销吗-法师兄

没结婚证、生育服务证没办法用男方生育保险报销需要双方是夫妻，提供结婚证、生育服务证、出生证明，女方无业证明，男方的职工社保里生育保险符合报销条件，可以报销产检和生产费用不能提供要求的证件，没办法报销。女方有医保或者新农合符合条件可以问问参保的社保局能不能报销部分费用

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应该有难度吧？我记得当时报销生孩子的费用时提交了好多材料呢，准生证结婚证神马的，而且生育险报销是社保中心办理，不知道人家能不能看出来。还有你...

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男方可以报《社会保险法》在生育保险方面还有一大突破规定职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇，从而改变了过去全职太太生孩子后有关费用...

根据社保部门的规定：如果你以企业职工身份参加生育保险，配偶无工作单位的，可以享受所在单位女职工生育津贴的50%，但产前检查费不能报销，你可申请生育津贴没有规定孕产医院，领取生育津贴需要提供以下材料：（1）男、女双方身份证；（2）计划生育证；（3）婴儿出生证；（4）独生子女证；（5）出院小结；（6）医疗费用发票；（7）剖腹产发票金额在5000元以上；顺产金额在三千元以上的需提供医院的医嘱单和药品清单；（8）配偶居住农村的，应提供村委员会失业证明；（9）结婚证；（10）女方户籍本，填写《企业职工生育保险待遇申请表》到当地社保中心办理。

可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《社会保险法》规定，只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，不分男女，均应参加生育保险。主要包括两项：一是生育津贴;二是生育医疗待遇”，保险专家介绍，生育保险是五大险种之一，生育保险基金作为社会保险统筹基金的一部分，它强制所有符合参保规定的企业必须为与之建立劳动关系的职工(不分男女)参加生育保险，费用全部由企业负担，个人不缴费。此外，《社会保险法》在生育保险方面还有一大突破规定职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇，从而改变了过去全职太太生孩子后有关费用不能报销的状况。这也意味着，只要丈夫买了生育保险，全职太太生孩子的医疗费将由生育保险基金支出，只是不能享受生育津贴。男职工参保生育保险是为了将女职工的生育费用分担到全社会，减轻女职工占多数的单业的负担，避免用人单位不愿雇佣育龄妇女的现象。男职工参保后，其计划生育手术费用可以按规定报销;也可以在享受晚育奖励假期间领取生育津贴(但晚育奖励假只能由夫妻双方的一方享受，妻子享受了丈夫就不能享受)。

没有结婚生的孩子男方不是一定有权力要回。根据相关法律规定，子女未满两周岁的，一般由母亲直接抚养。子女已满二十四个月的，父母协商不成的，由人民法院判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。男方有正当理由要求变更抚养权的，人民法院应予支持。