公司与员工终止劳动合同证明书应该怎么写

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• 问劳动合同终止证明书怎么写
  

  终止（解除）劳动合同证明书 同志： 本单位与你签订的劳动合同，自年月日至年月日止，工作岗位为，现因原因，依据，决定于年月日与你终止（解除）劳动合同，在本单位的工作年限为年月，如未找到新的用人单位，请于终止（解除）劳动合同之日起60日内到本人户籍所在地劳动就业服务机构办理失业登记手续。 （单位盖章）：年月日

• 问终止劳动合同证明书怎么写
  

  ____________系我单位员工，性别__________，身份证号码________________，__________年_____月参加工作，__________年_______月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“√”）□1、劳动合同期满；□2、劳动者开始享受基本养老保险待遇；□3、劳动者死亡或者失踪；□4、用人单位破产；□5、用人单位停业（用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散）；□6、其他：_______________________________________________________（法律、行政法规规定的其他情形）我单位决定从_________年_____月______日起与该同志终止劳动合同。该同志终止劳动合同前十二个月平均工资为人民币________________元，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计人民币____________元，工资发至___________年________月份，特此证明。用人单位（盖章）员工签名：__________年_____月_____日__________年_____月_____日

• 问终止劳动合同证明书怎么填写
  

  1、终止劳动合同证明书填写的格式，参考如下终止(解除)劳动合同证明用人单位名称：地址：联系人和电话：劳动者姓名：身份证号码：终止(解除)劳动合同前的工作岗位：入职日期：年月日终止(解除)日期：年月日最后一份劳动合同期限：年月日至年月日本单位工作年限：年个月(其中依法合并计入的年限为年个月)依据的法律条文：《劳动合同法》第条第款第项终止原因(打√)□劳动合同期满或工作任务完成□劳动者死亡或失踪□劳动者达到法定退休年龄或开始享受基本养老保险待遇□用人单位破产□用人单位停业解除原因(打√)□劳动者单方解除□用人单位按劳动合同法39条解除□劳动者试用期内解除□用人单位按劳动合同法40条解除□劳动者按劳动合同法38条解除□用人单位经济性裁员双方协商一致解除：□单位提出解除□劳动者提出解除单位(盖章)人社部门意见：经办人：经办人：年月日年月日劳动者签收：签收日期：年月日

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