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在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场;造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关...
首先,要看是否是双方事故,是否有交通事故另一方当事人,如果有,那属于交通事故,第一,出了车祸,需要由交警部门出具交通事故责任认定书。持交通认...
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目前交强险和商业三责险投保已近100%,若单位已依法院判决履行了赔偿责任;可以就交强险赔偿款外的赔偿额向保险公司申请商业三责险理赔,单位实际支付的赔偿款一般也不会过高。若单位司机无明星的重大过错,建议不要轻易要求司机承担部分赔偿责任。 有法律服务需求,请来苏州工业园区苏华路1号世纪金融大厦716室联系。
算工伤的,因为是上班的路上出车祸的。第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。第十六条职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;(二)醉酒导致伤亡的;(三)自残或者自杀的。
需结合实际情况确定赔偿责任和赔偿数额,一般对方是要承担主要责任的,交警是否出具责任认定书?对于员工下班途中发生交通事故的一般是可以在交通事故赔偿同时申请工伤赔偿,要求公司赔偿。当时的路口是否有视频监控?交警是否出具责任认定书?
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