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按照交通事故处理的话可以要求对方承担相应的医疗费、误工费、护理费、营养费等费用。但是受伤属于出差工作途中，如果是与用人单位有劳动关系，那么属于工伤，用人单位应当在1个月内提请认定工伤，你的情况目前只能个人在1年内提请认定。但你又说“老板”，请问工作的地方有无用人资质？具体情况需来电详述才能分析那种途径更有利于你女儿争取合法利益。
死亡后所取得的死亡补偿金虽不是死者的遗产，实践中一般参照《继承法》由死者的继承人依法继承。根据我国《继承法》的规定，死者死亡后，其继承人没有放弃继承权的，视为接受继承，因此其遗产在死者死亡后即转化为继承人的共有财产。死亡赔偿金的赔偿权利人为死者的近亲属，其内容是对死者家庭整体预期收入损失的赔偿，其性质是财产损害赔偿，而不是精神损害赔偿。死亡赔偿金是基于死者的死亡,而对死者近亲属所支付的赔偿，接受赔偿的主体是死者的近亲属,不是死者本人,因此死亡赔偿金不属于死者的遗产，不能依据《继承法》第十三条确定的遗产分配原则进行分割，应根据与死者关系的远近和共同生活的紧密程度合理分配。
如果单就这一点来要求男方赔偿，是不会得到法院支持的。 你好，协商不成，起诉解决。 只要夫妻感情破裂，不需要其他证据即可判决离婚。 财产均分。 过错方少分财产。 无过错方可以要求过错方赔偿损失。要向找他补偿，需要他有过错才行。 孩子的抚养要结合双方的意愿、经济情况、对小孩的成长环境、是否有生育能力、小孩的意愿等来综合认定。
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