一个月工资16000抚养费可以拿多少

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• 问一个月工资5000抚养费每月能拿多少
  

  1、有固定收入的。按照月总收入的20～30%的比例判决，对于在北京、上海、广州、深圳等一线城市，具体数额原则掌握在800～2000元/月。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。 2、对于高收入的。按照上述比例计算高于上述幅度的，可突破上述幅度，如无特殊情况，一般不超过3000元/月。 3、对于低收入的。按照上述比例计算低于上述的幅度的，如有较多其他财产的，可不按上述比例而按上述幅度判决，以维护子女的合法权益;如财产不多或无财产的，结合抚养人的抚养能力，可不按上述比例而低于上述幅度判决，以保障子女的最低生活水平。 4、对于无收入的。可用其财物折抵子女抚养费。如具有劳动能力的，原则上应支付子女抚养费，因抚养子女是父母的义务，不能因暂时无收入而免除其义务，应保障子女的最低生活水平。 5、对于子女患重病、出国读书(须经双方同意)等特殊情况，可超过上述幅度判决。

• 问一个月工资16000抚养费出不起怎么办
  

  1、抚养费给不起了可以用其财物折抵子女抚养费，也可以请求法院降低抚养费标准，父或母一方请求减少、中止给付子女抚养费的，应当举证证明本人的生活境遇发生变化，无实际给付能力。确无抚养能力的，如果对方提起诉讼，法院可强制执行； 2、法律依据：《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)》 第四十九条，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 第五十一条，父母一方无经济收入或者下落不明的，可以用其财物折抵抚养费。

• 问男方月工资6000一个月可以付多少抚养费
  

  抚养费可以由你们在离婚协议中约定，一般可以要求支付工资的20-30

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