工伤鉴定一次性伤残补助金的标准为多少-法师兄

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系,退出工作岗位，享受一次性伤残补助金待遇,标准为： 1、一级伤残为24个月的本人工资； 2、二级伤残为22个月的本人工资； 3、三级伤残为20个月的本人工资； 4、四级伤残为18个月的本人工资。

答

一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种，是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿，给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级，最多为伤残职工...

答

针对工伤鉴定一次性伤残补助，工伤人员因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。七级伤残的，...

9级伤残有一次性伤残补助金标准是9个月本人工资，若解除关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准看你所在的省份。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

职工因工致残评定伤残等级后，享受一次性伤残补贴待遇，各级标准不同。职工因工致残被认定为一级至四级伤残的，应当保留劳动关系，退出工作岗位。一次性伤残补贴待遇标准如下：1。一级伤残是24个月的工资；2、二级伤残是22个月的工资；3、三级伤残是20个月的工资；4、四级伤残是18个月的工资。5、五级伤残是我16个月的工资；6、六级伤残是我14个月的工资；7、七级伤残是我12个月的工资；职工因工致残被认定为七级至十级伤残的，享受一次性伤残补贴；8、八级伤残是我10个月的工资；9、9级伤残是我8个月的工资；10、10级伤残是我6个月的工资。我的工资是指工伤职工因工作受事故伤害或患职业病前12个月的工资。我的平均工资低于整体地区60个月。％地区职工平均工资为60％计算。我的工资高于统筹地区职工平均工资300％地区职工平均工资为300％计算。被认定为五至六级的，与用人单位保持劳动关系，由用人单位安排适当的工作，享受一次性残疾补贴。残疾等级为7至10级工伤的，劳动合同期满终止，或者劳动者本人提出终止劳动合同的，用人单位应当支付一次性工伤医疗补助和残疾就业补助。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为8级至10级伤残的，享受以下待遇,(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资,(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。九级伤残具体的赔偿为按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金，（如是城镇户口就按城镇标准，如是农村户口就按农村标准）；另外就是医药费、住院伙食补助费及护理费等全部应由其赔偿.