但是我的工资有一个多月的他不给，怎么解决

大家都在问查看更多

• 问公司要裁员，我要给我一个月的工资，但是我没有提前一个月通知我们
  

  公司裁员解除合同，你可以要求单位支付经济补偿金。 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算. 解除劳动合同单位需要提前30日通知，如果没有提前通知的，需要另外支付一个月工资作为代通知金。 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 建议协商解决,协商不成可以申请仲裁,也可以委托律师代为仲裁。

• 问我的公司拖欠工资三个月了我有一个月不给怎么办
  

  拖欠工资，可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令限期支付劳动报酬。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%——100%向劳动者加付赔偿金。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

• 问本月的工资老板拿不到给个怎么解决
  

  老板不给工资怎么办，最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话详细咨询当地劳动部门。

相关法律短视频查看更多

• 1'15
  工厂拖欠三个月工资不给怎么办

  1,751人已观看

• 1'17
  公司拖欠一个月的工资怎么办

  759人已观看

• 1'18
  拖欠工资一个月怎么办

  2,124人已观看

• 1'05
  拖欠工程款不给怎么解决

  14,428人已观看

相关普法查看更多

• 
  上班不到一个月，离职但是老板不给工资，怎么办

  142人已浏览

• 
  工资错发一个月该怎么解决

  648人已浏览

• 
  打工不到一个月的给工资吗

  592人已浏览

• 
  不给工资怎么解决

  262人已浏览