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退休人员因病或非因工丧命待遇由所在省限定。按《社会保险法》第十七条限定,退休工人因病或者非因工丧命的,由基本养老基金支付丧葬补贴费和抚恤金。...
退休职工的丧葬费一般是由职工所在单位确定,抚恤金一般是根据职工死亡性质确定。下面,退休职工丧葬费及抚恤金的标准。 国家机关、事业单位死亡保险...
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下面是相应的法律限定与依据,事实上当中的赔偿,能够要根据当地的经济水准和薪水多少去计量得出的,可通过至【法律询问吧】和律师律师人士去详问。公司任职工人和退休人员因病或非因工丧命的待遇: (一)丧葬补贴费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上2年度3个月和10个月社会平均薪水一次性发给。 (二)供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补贴准则以及物价补贴之和发给。 (三)供养直系亲属只身一人的,其每月领取的生活救济费,按当地城镇公司工人生活困难补贴准则的200%发给。 二、工人供养的直系亲属丧命时,其丧葬补贴费,不分年纪大小,按本市上2年度1个月的社会平均薪水发给。
一、各地准则分别各地退休人员丧葬费、抚恤金准则不相同,但通常来说丧葬费是定额给付,抚恤金依据当事人离世当月养老金准则联盟当地限定的抚恤金计发月数综合计量。具体准则能够向当地社保组织直接询问,也能够工作时间拨打12333询问。 二、申领流程个人账户余额、丧葬费、抚恤金申领流程如下: 1、当事人离世后,亲属(继承人)应及时提交当事人的丧命证明或者火化证明、丧葬费申请表等资料(通常是将资料提交给当事人原单位,由其代为解决); 2、社保审核后按照限定由其法定继承人继承其养老保险个人账户余额,符合要求者由社保组织依据当地限定核算具体抚恤金、丧葬费金额; 3、社保组织审批完成后,将相关金额转付当事人原单位,由原单位收到社保支付金额后通知继承人领取即可。
核心提示:退休职工的丧葬费一般是由职工所在单位确定,抚恤金一般是根据职工死亡性质确定。下面,退休职工丧葬费及抚恤金的标准。 国家机关、事业单位死亡保险制度由丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活困难补助三方面内容组成。 1.丧葬补助费 丧葬补助费标准由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。 2.一次性抚恤金 一次性抚恤金的数额,根据职工死亡性质确定,因病死亡的,按职工病故时的10个月的工资额发给:因公牺牲的,按牺牲时20个月的工资额发给;批准为革命烈士的,按牺牲时的40个月的工资额发给。 一次性抚恤金,国家机关职工死亡后,由其家属户口所在地的民政部门发给,事业单位职工死亡后,由其原工作单位发给。 3.遗属生活困难补助 职工死亡后,遗属生活有困难的,死者生前所在单位,可以根据“困难大的多补助,困难小的少补助,不困难的不补助”的原则,给予定期或临时补助。遗属生活困难补助标准,一般以能维持当地群众生活水平为原则,具体标准由各省、自治区、直辖市规定。中央国家机关及其所属事业单位,执行所在地区的标准。 遗属补助费按应享受遗属补助的人数和标准计算,其总额不得超过死者生前的工资。
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