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关于一级医疗事故赔偿金额一般为多少，根据【医疗事故赔偿】《医疗事故处理条例》第五十条规定：医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算：（一）医疗费...
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一级伤残赔偿标准1.一次性伤残补助金24个月，由机构支付。赔偿基数2551元×24个月＝61224元。2.由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的90%支付至死亡。3.如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。十年计120个月×2551元×90%（一次性残疾退休金）2551元×15个月（一次性医疗补助金）120个月×2551元×60%（一次性护理人员工资）=497445元。一次性残疾退休金为497445元一次性伤残补助金61224元＝558669元（伤残赔偿总额
1、医疗费 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定； 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定； 根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿； 器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。 2、误工费 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定； 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定； 受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天； 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算； 受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算； 受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 3、护理费 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定； 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算； 护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算； 护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数； 护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止； 受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年； 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。 4、住院伙食补助费 住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 5、营养费 营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 6、交通费 交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 交通费应当以正式票据为凭，有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 7、住宿费及伙食费 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 8、被抚养人生活费 被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算； 被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁； 被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年； 六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算 9、精神损害抚慰金
按照《医疗事故条例》的规定，医疗费的承担是根据医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。 在《医疗事故条例》的规定中，我们看到，治疗原发疾病的治疗费是不能够计算在里面的，这里的医疗费是仅仅指治疗“医疗事故”的费用!并且在医疗纠纷诉讼案件审结后，后期治疗费只能够按照基本医疗费用支付，这样患者及其家属的合法权益将受到很大的限制!在诉讼庭审期间没有实际发生的医疗费用是不可以在诉讼中提出的，即使提出的被法官支持的可能性也是不大的。 在医疗事故的相关处理规定中，也明确提出，治疗原发疾病的费用是不能够计算到“医疗事故”的费用中的，所谓的医疗事故费用是，错误的治疗后果出现后，又支付的医疗费用。由于这次错误的治疗仍然属于治疗原发疾病的范围，不属于医疗事故的费用，不可以在医疗事故诉讼中提出。
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