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谈谈对于劳动者侵权责任是否有合理的理由

2023-08-23
是合理的行为。如果员工和单位之间已经签署了劳动合同,但是在工作期间劳动者出现了一定侵权行为并且对单位的合法权益有侵害的,单位是可以依法追究劳动者的侵权责任,并要求其承担相应的法律后果的。

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