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1、人力资源和社会保障局工伤认定结论书原件; 2、工伤医疗机构出具的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的入院病情记录、手术记...
1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份; 2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力鉴定表》一份(加贴一寸照片、用人单位加盖...
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申请工伤认定需要提交下列材料: 一、劳动合同文本复印件或事实劳动关系有效证明 二、受伤害职工《居民身份证》复印件 三、医疗机构出具的受伤害后诊断证明(如:初诊病例及其封面、出院记录、检查报告单等)或者职业病诊断(鉴定)书(复印件) 四、工伤认定申请(表)填写好,并加盖用人单位的公章 五、目击(了解)事故的两个证人出具的有关事故证言,以及两个证人《居民身份证》复印件 需要去劳动局自己申请
劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,根据需要组织工伤人员进行医疗检查,并依法组成专家组,由专家组在面见工伤人员的基础上,依据国家劳动能力鉴定标准提出鉴定意见。劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见,作出劳动能力鉴定结论,并及时送达申请劳动能力鉴定的用人单位、工伤人员或者其直系亲属。
1、申请工伤鉴定必备以下材料:工伤认定申请表;能证明劳动关系的材料,例如劳动合同、考勤表、社保缴费记录等;以及正规医疗机构出具的医疗诊断证明或者职业病诊断证明。 2、法律依据《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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