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照规定,由民政部门移交纳入基本养老保险统筹基金支付生活费待遇的城镇集体企业退休(职)人员,从2010年1月1日起,其月基本养老金按以下办法确...
照规定,由民政部门移交纳入基本养老保险统筹基金支付生活费待遇的城镇集体企业退休(职)人员,从2010年1月1日起,其月基本养老金按以下办法确...
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整退休人员基本养老金,是提高保障和改善民生水平的重要措施,体现了党中央、国务院对广大退休人员的亲切关怀。各地区要高度重视,切实加强领导,精心组织实施,加强宣传解读,确保调整工作平稳进行。按照党中央、国务院统一部署,结合本地区实际制定具体实施方案,于2020年5月31日前报人力资源社会保障部、财政部备案。各地区要严格按照两部备案同意的实施方案执行,切实采取措施加强基本养老保险基金收支管理,提前做好资金安排,确保基本养老金按时足额发放,不得发生新的拖欠。对自行提高调整水平、突破调整政策、存在违规一次性补缴或违规办理提前退休的地区,将予以批评问责,并相应扣减中央财政补助资金。在京中央国家机关及所属事业单位的调整方案由人力资源社会保障部、财政部制定并组织实施。
2016年山西退休人员养老金调整改革消息山西省第十二届人民代表大会第五次会议在太原隆重开幕。省长李小鹏代表山西省人民政府向大会作工作报告。企业退休人员基本养老金连涨11年达到2630元十二五”期间,我省切实保障和改善民生,人民生活水平和质量有了新提高。城乡居民人均可支配收入2015年分别达到25828元、9454元,“十二五”年均增长10.7%和12.4%。连续5年提高全省最低工资标准,年均增长13%以上。企业工资指导线基准线均在10%以上。连续11年提高企业退休人员基本养老金水平,达到2630元,年均增幅10%以上。2016年山西退休人员养老金调整改革消息城镇职工医保、城镇居民医保和新农合三项基本医保实现应保尽保,城乡居民医保年人均财政补助标准由120元提高到380元,城乡居民大病保险和重特大疾病医疗救助制度实现全覆盖。城乡低保标准每人每月分别由235元、98元提高到415元、234元,农村集中供养、分散供养的五保对象省级补助标准分别由1500元、1200元提高到2400元、1530元。建立经济困难高龄与失能老年人补贴制度,惠及近18万老年人。对32.9万名贫困残疾人实施康复救助。2016年山西退休人员养老金调整改革消息县级公立医院综合改革实现了全覆盖,太原、运城城市公立医院改革试点稳步推进。政府办基层医疗卫生机构和村卫生室全部实行基本药物制度。人均基本公共卫生服务经费由15元提高到40元,12类45项服务惠及城乡居民。
没有具体数据,无法计算当事人可以领取多少基本养老金。根据山东省人民政府《山东省完善企业职工基本养老保险制度实施意见》(鲁政发〔2006〕92号)规定,山东省企业职工基本养老金由基础养老金和个人账户养老金构成。有视同缴费年限的,除上述两项外再发给过渡性养老金:一、基础养老金:以参保人员退休上年度全省在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值为基数,缴费(含视同缴费)每满1年发给1%。基础养老金=(退休上年度全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1%。二、个人账户养老金:本人退休时个人账户储存额除以计发月数。三、过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×1.3%×建立个人账户前的缴费年限。过渡性养老金,国发[1997]26号文件实施前参加工作、国发[2005]38号文件实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少,缴费年限累计满15年的,退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金。过渡性养老金按所在省、直辖市、自治区规定计算。
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