公司法规定董事长职权是什么？-法师兄

董事长的职权有：主持股东大会和召集、主持董事会会议;检查董事会决议的实施情况;签署公司股票、公司债券。副董事长协助董事长工作，董事长不能履行职权时，由董事长指定的副董事长代行其职权。

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公司法规定董事长职责如下： 1、主持股东大会和召集、主持董事会会议; 2、召集和主持公司管理委员会议，组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针...

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《公司法》规定，董事长是公司的法定代表人的三个法定人选之一，其由董事会选举产生，对内召集并主持股东会、董事会会议，检查股东会、董事会决议的实...

1、主持股东会会议，召集和主持董事会会议； 2、检查董事会决议的实施情况； 3、对外代表公司； 4、设立分公司时，向公司登记机关申请登记，领取营业执照； 5、公司章程规定的其他职权。

由于董事会是以集体决策的方式来对经营管理的重要事项行使决策权的，它所代表的是公司全体的利益，因此，董事长可以行使的职权是在这个基础上确定的。董事长是董事会这个机构的选举人、主持人，他只能是代表董事会行使法律授予的职权，并不是一个个人的代表，因此董事长的职权有： 1、主持股东大会和召集、主持董事会会议; 2、检查董事会决议的实施情况; 3、签署公司股票、公司债券。副董事长协助董事长工作，董事长不能履行职权时，由董事长指定的副董事长代行其职权。《中华人民共和国》第四十四条设董事会，其成员为三人至十三人;但是，本法第五十一条另有规定的除外。两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司，其董事会成员中应当有公司职工代表;其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由规定。第四十五条董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。董事任期届满未及时改选，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行董事职务。

董事长的岗位职责 1、主持和召开股东大会，并负责会议决议的贯彻落实。 2、组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针和投资方案。 3、组织讨论和决定公司的年度经营目标和利润指标。 4、组织讨论和签订公司年度财务收支预算与年度利润分配方案。 5、组织讨论和制定公司增加或者减少注册资本的方案及发行公司债券的方案。 6、组织讨论和制定公司合并、分立、解散及清算工作的方案。 7、组织讨论通过公司的章程的修改。 8、定期审阅公司的财务报表和其它重要报表，全盘控制全公司系统的财务状况。 9、提名公司总经理和其它高级管理人员的聘用和解职，报股东会批准和备案。 10、决定公司内高层管理人员的报酬、待遇和支付方式并报股东会备案。 11、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料。 12、处理其他由股东会授权的重大事项。股东职责 1、遵守公司章程； 2、缴纳认购的出资额； 3、资本充实责任 4、决定公司的经营方针和投资计划； 5、选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项； 6、审议批准董事会的报告； 7、审议批准监事会或者监事的报告； 8、审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案； 9、审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案； 10、对公司增加或者减少注册资本作出决议； 11、对发行公司债券作出决议； 12、对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议； 13、修改公司章程； 14、公司章程规定的其他职权。