江苏省工资支付条例第三十六条主要内容是什么?

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• 问江苏省工资支付条例第三十四条主要内容有哪些?
  

  用人单位依法变动劳动者工作岗位降低其工资水平，应当符合用人单位依法制定的规章制度的规定，但不得违反诚信原则滥用权力，对劳动者的工作岗位作出不合理的变动。

• 问江苏省工资支付条例第六十三条规定是什么?
  

  本条例所称正常劳动是指劳动者按照依法签订的劳动合同，在法定工作时间或者劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。克扣工资是指用人单位违反本条例规定扣减劳动者工资的行为。无故拖欠工资是指用人单位除本条例第四十条规定外，延期未支付或者未足额支付劳动者工资的行为。

• 问江苏省工资支付条例第三十八条内容是些什么?
  

  克扣、劳动者工资的，合伙人承担。企业无力支付或者合伙人逃匿的，其他合伙人应当支付劳动者的工资。

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