XX克扣合同工局管吗?该找谁

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• 问劳务公司克扣工资找谁？
  

  可以到劳动行政部门举报。 根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。 当事人确认未违法用人单位的规章制度，或者劳动者给用人单位造成损失，用人单位要求劳动者承担责任，扣除的工资超过当事人月工资的20%的，属于用人单位乱扣工资，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。

• 问XX局是帮农民工要的么？要是XX局不管我们该找谁了。
  

  司法局不管这些事，你找错地方了，劳动争议由以下机构管辖：一、当地人社局劳动保障监察大队；二，当地劳动争议仲裁委员会；三，人民法院；四、职工所在地工会组织（作用有限）；必须是工会成员才行。

• 问单位无辜克扣工资找谁克扣工资可以要求赔偿吗
  

  1·用人单位存在克扣工资的行为，劳动者可以向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报；也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 2·《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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