中山公司要求员工工伤待遇包括哪些项目

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• 问山西运城工伤待遇包括哪些项目
  

  根据我国法律的有关规定，劳动者因工受伤或者患职业病，在医疗期间可以享受如下待遇：挂号费、治疗费、药费、检验费、手术费、住院普通床位费、就医路费等，由社会保险部门和用人单位共同承担。 用人单位还应当承担职工住院治疗期间伙食费的2/3，并按当地因公出差的伙食补助标准进行支付。 如果由于用人单位的原因没有订立劳动合同，或订立无效劳动合同，造成劳动者工伤、医疗待遇损失的，用人单位除按国家规定为劳动者提供工伤、医疗待遇外，还应支付劳动者相当于医疗费25%的赔偿费用。

• 问中山工伤待遇包括哪些项目,法律有哪些规定
  

  在中山工伤待遇包含的项目主要是治疗费，停工留薪期间的工资，一次性伤残补助金，食宿费，住院伙食补助费，伤残津贴，丧葬补助金，供养亲属抚恤金，一次性工亡补助金等，但是中山市政府没有强制性的规定各项工伤待遇的具体赔偿标准。

• 问职工工伤待遇年包括哪些项目？
  

  职工工伤待遇所包含的项目包括治疗费，住院期间的伙食费，转诊过程当中产生的必要的交通费和食宿费。假如身体因此残疾的话，还包括后续的伤残补助金，伤残津贴，护理费，必要的康复治疗费等，停工期间的工资由用人单位负责。

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