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一、天津企业职工社会保险缴费比例 ①养老保险:公司缴19%,个人缴8%; ②失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%; ③工伤保险:公司缴0...
养老保险:公司缴17%,个人缴8%; 失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%; 工伤保险:公司缴0.2%,个人不缴; 生育保险:公司缴0....
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社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。社保个人缴费和单位缴费比例一般是:养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%;生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%。
1、养老保险:单位缴纳14%,职工个人缴纳8%; 2、医疗保险:单位缴纳6%—15%,职工个人缴纳2%; 3、失业保险:单位缴纳1.5%,职工个人缴纳0.5%; 4、工伤保险:单位缴纳0.6%,职工个人不缴费; 5、生育保险:单位缴纳1.2%,职工个人不缴费。
关于天津社保单位缴费比例是这样的,(一)用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2530元和12780元先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工,缴纳养老、医疗和工伤保险缴费基数的最低标准为1704元 (二)城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为5714元按照5714元缴费确有困难的,可在5714元与2630元之间选择确定缴费基数灵活就业人员医疗保险缴费基数为2630元 (三)灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为2630元 (四)托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为2530元 (五)正在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为2530元
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