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参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照北京市职工月平...
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%...
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工伤缴费比例是什么啊的问题。调整工伤保险基准费率。我市各行业工伤风险类别基准费率对应执行国家工伤保险行业基准费率。具体标准为:一类至八类分别为该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。社会保险经办机构根据各用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况,分别确定其所对应的行业工伤保险类别。
北京员工社会保险缴费比例:养老保险:公司19%,个人8%失业保险:公司0.8%,个人0.2%工伤保险:公司0.2-1、9%,个人不支付生育保险:公司0.8%,个人不支付医疗保险:公司10%,个人2%
参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工,应当一年月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限为北京职工月平均工资的300%确定。参加基本养老保险和失业保险的职工缴费基数下限为北京职工月平均工资40%确定;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,按北京职工月平均工资下限60%确定。
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