在工厂交了五险一金, 老家又交一半, 现在要离职, 老板应该怎么办?-法师兄

你这种情况可以办理社保账户的转移：四、办理社保关系转移（出）手续时须提供的资料及办理程序:所需资料：（1）携带养老保险手册和失业保险手册；（2）携带调入地社保经办机构接收证明；（3）本人身份证；办理程序：（1）携带以上资料在柜台打印参加基本养老保险《参加养老保险人员转移情况表》和《个人帐户明细单》；（2）前往养老失业工伤基金中心财务办公室办理转移手续。服务承诺：养老保险关系转移服务承诺。对参保人员养老保险关系转移等，手续齐全即时办结。承办机构：养老、失业、工伤保险基金管理中心五、办理社保关系转移（入）手续时须提供的资料及办理程序:所需资料：（1）单位证明或本人身份证及养老保险手册；（2）转出地社保经办机构开具的，《参加养老保险人员转移表》和《个人帐户明细单》。办理程序：（1）前往我局养老、失业、工伤基金中心柜台办理参加基本养老保险关系转移接续手续；（2）统筹地区以外的参保人员请携带以上资料前往服务大厅养老、失业、工伤基金中心财务办公室进行资金到帐确认后，到柜台办理转移手续；（3）统筹地区以内的参保人员请携带以上资料前往服务大厅养老、失业、工伤基金中心柜台直接办理手续。承办机构：养老、失业、工伤保险基金管理中心职工在市内变动工作单位时，只转移养老保险关系，不转移基金。跨县区变动缴费单位后，需持转入地工作单位劳动合同，到转入地社会保险经办机构开具养老保险关系接收函，最后将转出地社会保险经办机构审核的养老保险手册、养老保险关系转移单、个人账户清单一并交转入地社会保险经办机构，再合并编号。

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①跟原公司人事部联系，让其办理转移。需要现公司提供给资料的，现公司人事部会提供的，公积金转移，现公司要提供公积金转移的申请单，要盖章的，寄给...

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私人老板不缴纳五险的，劳动者可以到社保征收机构或人社局劳动监察部门投诉该私人老板，不缴纳公积金的可以向当地住房公积金管理部门举报要求单位补足...

上班不到一个月退休的上司不发工资的，劳动者可以采取以下措施维权：首先，你可以和单位协商，要求单位支付拖欠的工资。二、协商不成的，向劳动部门保障监察大队投诉，投诉后责令单位限期支付拖欠工资；单位逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50％以上100％以下的标准向劳动者支付赔偿金。第三，如果不想投诉，也可以申请劳动仲裁，要求单位支付工资。如对仲裁结果不满意，可在取得仲裁书后15天内向法院提起诉讼。

一、五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。二、五险的计算： 1.养老：单位按基数的20%缴纳（2000*20%=400元），个人按基数的8%扣缴（2000*8%=160元）； 2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不缴费； 3.工伤:根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业为例,按基数的1%缴纳(2000*1%=20元),个人不缴； 4.生育:外地户口的员工不上此险,北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(2000*0.8%=16元),个人不缴费; 5.医疗:单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200),个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元)6.住房公积金:单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元,共缴320元),若单位条件好可申请提高到10%。三、由单位按月缴纳，工资2000元的话，按北京市户口计算，单位应缴826元，个人应缴373元。办理的话以公司形式去缴纳，肯定是你公司的相关证件等等了！具体的公司证件劳动保障局会给你列一张单子，你照方抓药就可以了。这个钱一般都是由公司的劳资部门交！也就是行政部门去缴纳。

1、劳动者离职，要拿到解除劳动合同证明书、社保手册、员工档案。2、带上解除劳动合同证明书、失业保险缴纳单、身份证、照片，先到劳动局办理失业证。3、带上解除劳动合同证明书、社保手册、失业证、身份证，到社保局办理转移手续，劳动者按照社保局规定缴纳社保即可。4、带上解除劳动合同证明、原公司开具提取公积金证明，到住房公积金管理局或者制定的银行办理提取手续。