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(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗...
能够索要的赔偿费用包括伤残赔偿金、残疾辅具费、护理费、误工费、精神抚恤金、伙食补贴、营养费和被扶养人的生活费，这些都是可以主张的。 第一，您...
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农民工工伤赔偿范围：1。工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的登记费、诊疗费、住院费、医疗费、医疗费、医疗费、医疗费全额报销。经批准转到其他地方治疗的，所需的交通、住宿费按企业职工出差的标准报销。2、工伤职工住院期间，住院食品补贴按市职工出差食品补贴标准发放。3、工伤职工治疗非工伤疾病的，医疗费用按照现行劳动保险医疗和严重疾病医疗费用的社会规划的有关规定执行。4、职工因工伤或职业病需要停止工作接受治疗的，实行医疗期。工伤医疗期由企业指定的治疗医院提出，经企业劳动评估委员会确认。工伤医疗期的时间根据轻伤和严重伤害的不同情况确定为1个月至24个月。严重工伤或职业病需要延长医疗期的，最长不超过36个月。工伤医疗期满后，工伤职工仍需享受工伤前12个月的平均工资。
根据《社会保险法》第三十八条的规定，工伤险的赔偿范围如下： 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 2、住院伙食补助费； 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费； 4、安装配置伤残辅助器具所需费用； 5、生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； 6、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； 7、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； 8、因工死亡的，其遗嘱领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； 9、劳动能力鉴定费。
简单说，工伤有如下待遇：1、单位承担治疗费用2、单位负责工伤人员的工资，治疗期间的工资为本人受伤前的原工资不变，单位按月支付3、住院治疗期间的住院伙食补助按单位出差人员标准的70%（或当地标准）由单位支付4、住院治疗期间如有护理的护理费用按当地标准由单位支付5、根据伤残等级获得一次性伤残补助金。如与单位解除劳动关系的，还需按照当地规定的标准得到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，各省规定的标准不一样。
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