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1.工伤请教的陪护费可以要求单位出。 2.护理人员有收入的，参照误工费的规定计算； 3.护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等...
安装假肢符合规定标准的费用由工伤保险基金支付，没有参保的由所在单位支付。人力资源社会保障部、民政部、国家卫生计生委《工伤保险辅助器具配置管理...
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劳务派遣工在工作过程中受工伤了，这个时候实际的用人单位与用工单位是不同的，而工伤往往是在用工单位发生的，不过实际承担责任的时候，却是用人单位与用工单位承担连带赔偿责任。
担保费由申请保全的当事人承担，最终由败诉方承担。 根据《民事诉讼法》第一百一十八条第一款的规定，当事人应当按照规定缴纳受理费。财产案件除支付受理费外，还应当按照规定支付其他诉讼费用。 《诉讼费用支付办法》第二十九条规定，诉讼费用由败诉方承担，胜诉方自愿承担的除外。 部分胜诉或者部分败诉的，人民法院应当根据案件的具体情况决定当事人承担的诉讼费用。 共同诉讼当事人败诉的，人民法院应当根据其对诉讼标的的的利益决定当事人各自承担的诉讼费用。
职工住院期间，需要护理的，护理费由用人单位承担。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
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