股东权基本概念及特征-法师兄

股东权或者股东权益简称股权，泛指公司给予股东的各种权益或者所有的权利，具体的是指股东基于股东资格而享有的从公司获取经济利益并参与公司管理的权利。股东权包括股东与财产有关的各种权益和企业内部经营管理的各种权益，是集财产与经营两种权利于一体的一种综合性股东权或者股东权益简称股权，泛指公司给予股东的各种权益或者所有的权利，具体的是指股东基于股东资格而享有的从公司获取经济利益并参与公司管理的权利。股东权包括股东与财产有关的各种权益和企业内部经营管理的各种权益，是集财产与经营两种权利于一体的一种综合性的新型的独立的权利形态。股东权具有以下三个方面的特征：（一）股东权是一种资格权利。股东是股东权的权利主体，享有公司股东权的人，必须依法取得公司的股东资格。从一定的意义上讲，股东权就是一种股东资格的权利，如果没有或者不具备公司的股东资格，当然也就没有股东权利。股东资格是股东向公司投入自己的财产后，以自己的财产权换取的。从这一意义讲，不向公司投入财产，就不能取得公司的股东资格。但是公民或者法人向公司投入一定的财产，不一定就当然取得公司股东资格，只有按照公司法的规定投入财产，才能取得公司的股东资格，并依法取得股东权。（二）股东权是一种综合性的权利。公司法理论认为，股东权包括从公司获取财产和参与公司经营、管理的权利。前者如，股利分配请求权、剩余财产索取权、股份转让权等；后者如，公司内部管理权、股东大会的出席权和表决权，查阅公司各种文件帐表的权利以及对公司股东的监督权等。股权中的财产权性质和非财产性质的内容不是一种独立的权利形态，而是股权的具体权能，好象所有权中的占有、使用、处分的具体权能一样。股权中的财产内容与非财产内容是既有区别，又有联系的有机统一体，两者相互依存、密不可分，都是股权不可分割的重要组成部分，共同构成股权的基本内容。股东权这种权利既不属于物权，又不属于债权；既不属于财产权，也不属于人身权，而是一种公司法规定的具有独立内涵的包括财产权等多种权利在内的综合性的新型的独立的权利形态。因此，从严格的意义上讲，股东权不是一种一般的民事权利，而是一种公司法权利。（三）股东权是公司归还给股东的权利。按照民法理论，公司一经登记设立以后，就成为独立的法人实体，应当自主经营、自负盈亏，并以自己的财产独立承担民事责任。也就是说，公司应当具有独立的财产权利和独立的经营管理权利。但是从内部来讲，实际上公司并不具有这种独立的权能。公司法理论认为，公司是多人为实现全体成员的利益而结合成的团体，是股东把自己的财产托付给专家型的人员经营、管理，借以实现自身利益的工具。公司并没有最终的权利和最终的责任，最终它将把自己的权利和责任都让渡给股东，如公司经营的赢余自己并不享有，最终将分配给股东；公司终止时，所有的剩余财产都必须再返还给股东；公司的经营管理权，从内部也让渡于股东，即公司必须按照股东的整体意志进行运作。因此，股东权实际上是公司依法把自己的权利让渡给或者归还给股东的一种权利。

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法定继承是指在没有遗赠扶养协议和遗嘱或者遗赠扶养协议和遗嘱无效的情况下，继承人根据法律确定的继承人范围、继承顺序以及遗产分配的原则，取得被继...

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1、侵权行为概念：行为人由于过错侵害人身、财产和其他合法权益，依法应承担民事责任的不法行为，以及依照法律特殊规定应当承担民事责任的其他侵害行...

根据《中华人民共和国刑法》规定，滥用职权,是指不法行使职务上权限的行为,即属于国家机关工作人员一般职务权限的事项,以行使职权的外观,实施实质的、具体的违法、不当的行为。 (1)侵犯的客体是国家机关的正常管理活动。 (2)在客观方面表现为滥用职权，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。“滥用职权”，即指不应行使其职权而行使。通常表现为两种情况：一是行为人超越职权，擅自决定或者处理其没有决定权或者超越处理权限的事项，称之为越权行为。二是行为人违法地行使其职权范围内的权力，或者表现为以不正当的目的，进行违反职务权限的事项，或者表现为以非法的方法进行违反职务权限的事项，称之为滥权行为。 (3)犯罪主体是特殊主体，即国家机关工作人员。 (4)在主观方面表现为故意。

公司重组具有广义和狭义两种含义，狭义的公司重组是仅限于公司并购，包括公司合并、公司收购与公司分立（分割）；广义的公司重组泛指公司之间、股东与公司之间、股东之间依据私法自治原则，为实现公司资源的合理流动与优化配置而实施的各种商事行为。基本特征： 1、公司重组活动是受到公司法强制规范适度干预的商事活动 2、公司重组的主体既包括公司，也包括股东 3、公司重组的客体是公司于股东享有的物权、债权、股权、知识产权等各种财产权利 4、公司重组适用于各类公司

管理是指通过计划、组织、领导、控制及创新等手段，结合人力、物力、财力、信息等资源，以期高效的达到组织目标的过程。根据我国管理学高校教程《现代管理学》“在借鉴中外学者对管理概论的认识，我们把管理定义为：在社会活动中，一定的人和组织依据所拥有的权利，通过一系列职能活动，对人力，物力，财力，及其他资源进行协调或处理，以达预期目标的活动过程。