可以证明被辞退的证据有哪些？

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• 问有哪些可以证明出轨的证据
  

  关于出轨的证据：（1）配偶一方或第三者对婚外情的曾经认可，如其本人书写的检讨、保证书、信件、忏悔书、日记等。（2）其他反映配偶婚外情的证据材料，例如情书、字条、照片、录像、日记、宾馆住宿的记录登记等。还有知情者的证言（如邻居的证言、调解机构的证言如居民委员会、双方工作单位、小区物业管理公司或业主委员会的证明）、公安机关的调查笔录等。这些均可作为证据向法庭提交。（3）有关机构或有关证人了解情况所作的调查笔录，也可以侧面反映一些情况，与其他证据结合起来考虑。（4）有个别案件中，婚外情一方的其他亲戚愿意出庭作证的，也可以作为有利的证人证言提交。总之，取得证据的手段一定要合法，不能以侵犯人权来获得证据。

• 问什么证据可以证明被动辞职
  

  一般来说，只要员工没有写辞职申请，或者在自己愿意辞职的文件上签字，就应该被公司辞退。员工申请劳动仲裁时，如果公司没有证据证明员工本人辞职的话，应该是退休。

• 问什么证据可以证明被迫辞职
  

  以前的绩效考评，一些量化的指标，证人证言等都可以证明。发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

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