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违法解除劳动合同关系的赔偿

2022-02-02
违法解除劳动合同关系的,可以要求用人单位支付双倍经济补偿金也就是赔偿金;经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算. 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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