十级工伤如何赔偿

大家都在问查看更多

• 问工伤十级如何赔偿？
  

  相对而言，十级工伤伤残不属于较重的伤害，但对于劳动者来讲，这也是无妄之灾了。实践中，单位为劳动者购买了足额的工伤保险，那么相应的工伤赔偿就由工伤经办机构承担。否则的话，就只能有用人单位承担了。

• 问工伤十级工伤如何赔偿?
  

  职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。由单位支付以上费用。

• 问工伤十级工伤如何赔偿
  

  1、十级：医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金（7个月工资）、一次性医疗补助金（1个月工资）、一次性就业补助金（4个月工资） 2、如果单位没有足额购买社保的，一次性伤残补助金、一次性医疗补助金的差额部分由单位补足 3、赔偿项目较多，需要收集和提交较多证据，诉讼需要技巧，建议依法委托专业律师处理，保障自己最大的赔偿额

相关法律短视频查看更多

• 1'19
  工伤十级如何赔偿

  722人已观看

• 1'14
  8级工伤如何赔偿

  900人已观看

• 0'53
  工伤10级如何赔偿

  714人已观看

• 1'26
  十级工伤赔偿标准

  3,459人已观看

相关普法查看更多

• 
  十级工伤如何赔偿

  128人已浏览

• 
  工伤十级如何赔偿

  126人已浏览

• 
  如何赔偿十级工伤

  206人已浏览

• 
  十级工伤如何赔偿？

  119人已浏览