申请工伤保险待遇应提供哪些材料-法师兄

1、填写《厦门市工伤保险待遇审核表》或《一次性工伤医疗补助金申请表》; 2、工伤确认书复印件; 3、身份证或社会保障卡复印件; 4、劳动能力鉴定书(属轻伤职工在医疗终结后自愿放弃劳动能力鉴定的，提供《厦门市工伤职工医疗终结临床体检与诊断表》)原件; 5、医疗机构提供的医疗费发票和住院费用总清单原件及经批准转外就医的交通费发票原件、住宿费发票原件;(医疗费发票由商业保险机构报销留存的，提供加盖该机构公章的分割单据及原始票据客户联复印件，并提供申领人对参保及医疗费发票原件留存处的书面情况说明方可受理) 6、病历、出院小结复印件，或死亡证明和户籍注销证明复印件; 7、按建筑项目企业参保职工，持有《职业技术资格等级证书》的应提供复印件; 8、申请将待遇转入伤者账户的，提供伤者本人签名的银行卡复印件; 9、申请将待遇转入第三人账户的，提供当事人签名的银行卡复印件，及单位转账说明; 10、申请定期待遇(一至四级伤残职工及工亡职工的供养亲属)，提供有“银联”标志的厦门本地银行卡复印件 11、属交通事故的，提供交通事故经济赔偿调解书(交警部门盖章)或人民法院判决书复印件; 12、属其他第三者责任导致的，提供人民法院的判决书或其它经济赔偿协议书(调解书)等有效证明; 13、属建筑企业48小时内紧急临时用工发生事故的人员，还应提供由地税机关、社会保险行政部门、建设管理行政部门共同确认的《参保工程项目未及时申报名册职工工伤按参保职工处理申请确认表》原件; 14、退休(退职)职业病职工，提供本市社会保险行政部门批准的《退休(职)审批表》复印件。 15、职工因工下落不明，其供养亲属确有生活困难，申请预支一次性工亡补助金的，需提供单位及所在地居委会(或村委会)出具的证明。

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（1）用人单位需提供《工伤认定结论通知书》、病历原件及复印件、发票原件、事故当事人身份证复印件、住院医疗费用汇总清单、住院医疗药品汇总清单；...

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办理地点：成都市社会保障局医疗管理处和分局：成都市医疗保险管理局地址：成都市一环路4号电话：12333锦江区医疗保险管理局地址：成都市锦江区福字街86号电话：86783545青羊区医疗保险管理局地址：成都市青羊区金丝街8号电话：86936169金牛区医疗保险管理局地址：成都市金牛区沙弯65号电话：8770538武侯区医疗保险管理局地址：成都市武侯区信北街3号电话：85058098成华区医疗保险管理局地址：成都市成华区一环路三段148号电话：84351061龙泉驿区医疗保险管理局地址：成都市龙泉驿区长柏路248号电话：84846059青白江区医疗保险管理局地址：成都市青白江区怡湖西路118号电话：83680939新都医疗保险管理局地址：新都区桂湖中路88号电话：83978756温江区医疗保险管理局地址：成都市温江区大南街71号电话：8272696金堂县医疗保险管理局地址：金堂县十里大道二段89号电话：8493237双流县医疗保险管理局地址：双流县东升镇街道唐湖西路139号电话：8583699郫县医疗保险管理局地址：成都市郫县郫简镇何公路9号电话：87928938大邑县医疗保险管理局地址：大邑县小南街500号电话：88299829浦江县医疗保险管理局地址：成都市浦江县鹤翔街3号电话：8854539新津县医疗保险管理局地址：新津县迎宾大道234号电话：8256421高新区社会保险管理局地址：成都高新区天府大道北段18号电话：8539176都江堰市社会保险管理局地址：都江堰经济开发区滨河社区政务中心电话：6192911彭州市医疗保险管理局地址：彭州市行政中心西侧电话：8386362邛崃市医疗保险管理局地址：邛崃市司马大道168号电话：88792832崇州市医疗保险管理局地址：崇州市崇阳区永康东路397号电话：82310157处理资料：1。《成都市老工伤人员旧伤（职业病）复发门诊医疗审批表》一式三联；2、《成都市老工伤人员纳入工伤保险基金统筹管理确认表》复印件；3、《成都市劳动能力鉴定（确认）结论书》原件及复印件；4、工伤职工身份证复印件；5、申请结算时，提供《成都市老工伤人员旧伤（职业病）复发门诊医疗审批表》报销协会、特殊病历、病情证明、复式处方、医疗结算收据等材料。

与用人单位工伤保险待遇申请仲裁应提交《仲裁申请书》、《工伤认定决定书》和《劳动能力鉴定结论书》即身份证明资料。《劳动争议仲裁调解法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

①（1）《企业职工工伤认定申请表》（一式四份）（2）指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书和职业病诊断证明及复印件；（3）企业的工伤报告，属于统计范围的因工伤亡事故，提交安全监察部门的结案批复；（4）工伤职工的身份证明（身份证复印件）及与企业存在劳动关系的证明（劳动合同复印件）和工伤职工的一寸免冠照片两张；（5）其他相关证明材料： ②属于交通事故，提交公安交通管理部门的责任裁决书或相关的处理证明； ③属于因公外出期间失踪的，提交人民法院宣告死亡的裁定书； ④属于因工作紧张突发疾病的，提交企业出具的工作紧张的证明材料和《职工劳动鉴定表》原件； ⑤属于因公、因战致残的复员转业军人到企业工作后旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及医院的旧伤复发诊断证明； ⑥属于从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的，应有企业或者县级政府民政部门、公安部门出具的证明； ⑦其他特殊情况，提交认定工伤所需的证明材料； ⑧企业全称、企业注册地、负责人姓名、执照注册号；（6）企业工商营业执照复印件、企业劳动（人事）部门介绍信、办理人身份证明（身份证复印件）；（7）企业提出工伤认定申请时填写《企业职工伤亡事故登记表》和《企业劳动者工伤报告表》（一式一份）; （8）工伤职工委托证明、亲属关系证明；（9）企业工会介绍信，办理人身份证明。