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法律规定股权分配有以下几种: 1、首先分成两个类别:资金股权部分、经营管理股权部分2、经营股权部分,总的比例定好了之后,就可以考虑每个人在团...
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法律规定股权分配有以下几种: 1、首先分成两个类别:资金股权部分、经营管理股权部分2、经营股权部分,总的比例定好了之后,就可以考虑每个人在团队中担任的职责和能力来评估了,创业过程中让的股权随着个人绩效的变化有一定调整幅度的激励制度。这个制度是中立的。因此经营股权的分配比例也是按照职责、岗位来分的,而不是按照人来分的。 3、股权分配,还可以按照各自职能的综合效应,由高向低依次排序为——技术、市场、销售等
股东分红权,指股东基于公司股东的资格和地位而享有的请求公司向自己分配股利的权利。 股东行使该权须具备两个条件: 一是从实体上公司需有实际可供分配的利润。 二是从程序上公司的利润分配方案得到股东会或股东大会的通过。在以上两个条件未满足时,股东的盈余分配权尚只能是法律层面的期待权益。
股东的剩余财产分配权,指股东对公司清算时的剩余财产有分配的权利。股东对其出资的所有权就直接体现受益权、转让权和剩余财产的分配权上。股东能够得到公司剩余财产分配的前提条件是公司依法进行清算时,其全部财产在向公司全体债务人清偿债务之后尚有剩余。也就是说,公司债权人的债务清偿权优先于股东的剩余财产分配权。各国公司法均一方面规定股东对公司剩余财产具有分配的权利,另一方面也规定了禁止未清偿公司债务前分配公司财产的条款。根据我国《公司法》的规定,公司财产在分别支付清算费用、职工工资和劳动保险费用、缴纳所欠税款、清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配;公司财产在未按照前列顺序清偿完毕前,不得分配给股东;未清偿债务前分配公司财产的,责令改正,并对公司及直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以罚款,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
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