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造成人身损害的应该如何理解

2025-02-07
1. 从事餐饮、住宿、娱乐等经营活动或其他社会活动的自然人法人、其他组织,如果未尽合理限度范围内的安全保障义务,导致他人遭受人身损害,赔偿权利人可以请求其承担相应赔偿责任。如果损害是由第三人侵权导致的,实施侵权行为的人应当承担赔偿责任。如果安全保障义务人有过错,应当在其能够防止或制止损害的范围内承担相应的补充赔偿责任。如果安全保障义务人承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。如果赔偿权利人起诉安全保障义务人,可以将第三人作为共同被告,但第三人不能确定的除外。 2. 如果教育机构未尽职责范围内的相关义务,导致未成年人遭受人身损害,或者未成年人致他人人身损害,应当承担与其过错相适应的赔偿责任。如果雇员在从事雇佣活动中致人损害,雇主应当承担赔偿责任。如果雇员因故意或重大过失致人损害,雇主应当与雇主承担连带赔偿责任。如果雇主承担连带赔偿责任,可以向雇员追偿。

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