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关于厂房拆迁补偿标准的问题,我国是有相关的法律政策的,工厂拆迁补偿主要分为三部分:一是拆迁资产补偿,包括无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附...
企业拆迁补偿包括: 1、厂房价值补偿以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿; 2、搬迁费用补偿; 3、基于拆迁政策发生的奖励费用; 4、...
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1、企业厂房要拆迁的话,应该可以得到政府的拆迁补偿. 2、你说的企业不再重建,实际上是指企业要解散吧.这种情况下,单位应该按照实施清算:即清理公司资产(包括从政府取得的补偿),清理公司债权,再进行财产分配。 3、根据公司法第一百八十七条的规定,财产的分配顺序依次为:(1)支付清算费用;(2)支付职工的工资、社会保险费用和法定补偿金;(3)缴纳所欠税款;(4)清偿公司债务;(5)上述四项款项清偿完毕之后的公司剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。 4、综上,作为职工,在企业清算后,可以取得单位拖欠的工资、法定补偿金、社会保险。
在法律实践中,厂房拆迁补偿主要分为三部分:1、拆迁资产补偿,包括无法搬迁的土地.房屋.建筑物和地上附着物,以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿;2、拆迁费用补偿,包括搬迁前期费用和搬迁过程中发生的停工费用.机器设备调试修复费用以及物资的拆卸.包装和运输.解聘员工补偿费等费用;3、基于拆迁政策发生的奖励费用,包括速迁费.拆迁奖励费等。
支付适当的搬迁补贴和生产停业补偿。房屋拆迁费:按厂房标准给予补偿,标准不同,不能按照农业住房标准,参照厂房或靠近厂房标准第三十一条、第三十三条规定拆迁人应当向拆迁人、承租人支付适当的补偿。企业拆迁补偿主要分为三部分:1。拆迁资产补偿,包括土地、房屋、建筑物和地面附着物,以及搬迁造成的机械设备损失;2。拆迁费用补偿,包括搬迁初始费用、机械设备调试维修费用、材料拆迁、包装运输、员工补偿;3。基于拆迁政策的奖励费用,包括快速拆迁费、拆迁奖励费等。
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