工伤保险条例规定分部分项新内容是什么

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• 问人社部工伤保险条例最新的规定是什么
  

  您询问的人社部工伤保险条例二的内容是 一）社会保险法和《工伤保险条例》各项政策规定； （二）《人力资源社会保障部住房城乡建设部安全监管总局全国总工会关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》（人社部发〔2014〕103号）各项政策规定及推进建筑业按项目参加工伤保险工作的相关配套政策文件； （三）依法参保缴费的各项政策规定和工作流程； （四）申请工伤认定、劳动能力鉴定和享受工伤保险待遇的基本工作流程和管理规范； （五）各地推进建筑业依法参加工伤保险、改革完善管理服务、维护工伤职工权益的先进经验做法和优秀典型

• 问工伤保险条例第37条规定的内容是什么
  

  工伤保险条例37条，死亡的，从工伤保险保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性伤亡补助金：丧葬补助金6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因公死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力亲属。标准为：配偶每月40%，其他30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述基础上增加10%。核定的供养亲属之和不应高于生前工资；一次性工亡补助金的标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资，具体由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。

• 问工伤保险条例第37条规定的内容是什么？
  

  工伤保险条例37条，死亡的，从工伤保险保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性伤亡补助金：丧葬补助金6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因公死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力亲属。标准为：配偶每月40%，其他30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述基础上增加10%。核定的供养亲属之和不应高于生前工资；一次性工亡补助金的标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资，具体由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。

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