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属于疾病所致与老板无关,不属于工伤。如果是摔倒的,才属于工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《》第十九条患者在医疗机构内死亡的,尸体应当立即移放太平间。死者尸体存放时间一般不得超过2周。逾期不处理的尸体,经医疗机构所在地卫生行政部门批准,并报经同级公安部门备案后,由医疗机构按照规定进行处理。
患者在医疗机构内死亡的,尸体应当立即移放太平间。死者尸体在医疗机构存放的时间一般不得超过2周。这是因为太平间是医疗机构存放尸体的临时场所,患者死亡后,无论是否发生医疗事故争议,都应将尸体立即送医疗机构的太平间存放,而不能停放在医疗机构的其他任何地方。医疗机构的太平间负有暂时存放尸体的职责,但不是长期存放尸体的场所,且太平间空间有限,因此,尸体在医疗机构存放时间不应超过2周。对于已进行尸检的尸体,出于对死者的尊重,在完成尸检后,死者家属有义务及时对尸体进行处理。
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