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规定试用期内,隐瞒婚姻状况算不合格

2022-10-17
1、这个不能算作不符合录用条件,如果单位有明确规定此岗位不招收已婚员工或者未婚员工,那么可以算作不符合录用条件。2、那么单位以员工试用期内部符合录用条件也是可行的。如果没有明确规定,那么是属于无故辞退,员工可以申请劳动仲裁要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金。

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