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侵害他人人事权益造成死亡的需要赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费、精神损失费等。以及因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医...
赔偿项目及计算办法如下：(1)、丧葬补偿：事发地统计局公布的上一年度职工平均工资，按六个月计算。(2)、死亡补偿：和死者的户籍性质有关：事发...
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如果有劝酒行为的话，死者作为成年人，具备完全民事行为能力当知道过量饮酒对身体有害，而依然过量饮酒，最终导致死亡，其本人应对死亡后果承担主要责任，酒席的组织者、邀约都，对死者健康安全未尽到最大的注意义务和劝阻义务；劝酒的人应当赔偿死者的损失（只是承但赔偿责任）
1、丧葬补助金 标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金 （1）、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 （2）、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 （3）、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 3、供养亲属范围： （1）、职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹： （2）、子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女： （3）、父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母： （4）、兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。 4、一次性工亡补助金 （1）、标准：上年度城镇居民人均可支配收入的20倍。 （2）、要求： 第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇； 第二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受本条第一款第（一）项的丧葬补助金、第（二）项规定的供养亲属抚恤金的待遇。 丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
聋哑人在赔偿方面与正常人相同，因交通事故受伤的，可以要求赔偿医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助费，营养费，交通费等；构成伤残的，可以要求赔偿残疾赔偿金，精神损失费等费用。具体数额要根据事故责任，伤者本人户籍，年龄，收入以及住院情况，误工护理情况、伤残情况，后续治疗情况、当地经济水平以及车辆保险情况来确定。
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