无业游民今年47岁，应该如何缴纳社会保险？-法师兄

没有工作单位的人也可以自己缴纳社保。一般自己能缴纳的社保包括医疗保险和养老保险,而生育险、失业险等则需要由单位代缴。如果是本地户口,需要到当地社保中心办理相关手续。如果需要缴纳养老保险,需要带上身份证、失业证和2张1寸照片,到当地社保中心的营业窗口办理。如果需要缴纳医疗保险,在办理完养老保险手续后,需要携带上述材料和办好的养老保险手册,到当地医保中心的营业窗口办理。如果户口不在本地,想要在异地上保险,比如外地人在北京做自由职业者,只能找家社保代理公司。

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单位缴纳，按你的工资缴纳，包括公积金的话你个人应拿你工资的20%多。...

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很多新成立的企业对于给员工缴纳社保的流程并不是很清楚，因为现在越来越多的企业为了节省自己的人力成本，通常都会选择交给专业社保代理机构来进行社...

1、用人单位未全额缴纳社保的，应当由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 2、《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

没有购买社保，发生工伤，真的就没有办法了吗。不，不是这样的，根据工伤保险条例第第六十二条规定：用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。有以上规定可知就算没有社会保险，发生工伤，依然由用人单位支付费用。发生工伤，没有购买社保的情况下，不要慌张，及时申请工伤认定，再申请劳动能力鉴定，根据鉴定伤残等级情况，计算赔偿情况。可享受工伤医疗待遇和工伤致残待遇。包括：医疗费、交通伙食补助费、安装辅助器具费用、停工留薪期待遇、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，找单位支付，单位仍拒不支付的，拿起法律武器，提交劳动仲裁。劳动者不清楚如何操作，应该找律师维权，劳动者的合法权益不应受到非法侵犯。

无工作单位的流动人员需携带本人户口和身份证原件前往办理,户口在哪个区,就在哪个区的社保局办理。同时,可以选择办理居民医疗保险,保险费用应在同一区域办理,可在本市社会保险经办机构所设立的“流动人员缴费窗口”参保。若需办理公司社保,需先明确每月需缴纳的社保金额,基数是根据参保缴纳的金额来确定的。缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20(600元),个人承担缴纳养老保险8(240元)。不同地区的缴费基数一般有多种档次,有一个下限和最高的上限,根据实际情况选择相应的基数进行缴纳。同样,医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴纳也是按照选择的缴费基数,按不同险种的比例进行扣缴,具体方法与上述相同。个人养老保险的缴纳: 1. 企业和个人缴纳养老保险费的标准:以本人上一年月平均工资为缴费工资基数,企业缴纳20,个人缴纳8。缴费基数:实际上年月平均工资。若被保险人本人月平均工资低于上一年本市职工最低工资标准,则以上一年本市职工月最低工资标准为基数缴纳基本养老保险费。 2. 被保险人本人月平均工资高于上一年本市职工月平均工资300以上的部分,不缴纳基本养老保险费,也不作为计发基本养老金的基数。 3. 被保险人无法确定本人上一年月平均工资的,以上一年本市职工月平均工资为基数缴纳基本养老保险费。扩展资料: 中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划,由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行,用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路(C)卡。社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇;在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社会保障卡采用全国统一标准,社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定,采用公民身份号码。