责令书面检查对干部的影响-法师兄

干部受到书面检查处理后，会影响提拔任用的。但一般也会看所犯的错误大小，如果是小错误，不记入档案的，是不会影响任用的。

《行政机关公务员处分条例》第八条行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低级别。第九条行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。行政机关公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违法违纪行为的，处分期满后，应当解除处分。解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。

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写书面检查有啥影响，需根据不同状况来决定。如果只是书面检查，没有后续的处分，就什么事也没有，既不计入档案，也不会对以后晋升有影响。受撤职处分...

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村干部酒驾属于知法犯法属于违法行为，应当开除党籍。如果酒精含量达到醉驾的，涉嫌刑事犯罪、即危险驾驶罪，开除党籍是必须的。《中华人民共和国道路...

判决后有养老金，按照服刑或劳动教养前的标准继续发放基本养老金。劳动部办公厅《关于退休人员被判刑后养老保险待遇的批复》（劳动社［2001］44号）规定：退休人员被判处拘役。有期徒刑以上或者劳动教养的。服刑或者劳动教养期间停止发放基本养老金，服刑或者劳动教养期满后，可以按照服刑或者劳动教养前的标准继续发放基本养老金，参与未来基本养老金的调整。1、对于2001年3月8日后被判处有期徒刑的退休人员，可以在服刑期间继续支付基本养老金，但不参与基本养老金调整。2、对于2001年3月8日前被判处有期徒刑的退休人员，2001年3月8日后仍在服刑的，应当自2001年3月起按照服刑前的标准发放基本养老金，不参与基本养老金调整；2001年3月8日前服刑期满的，养老保险待遇仍按市劳动和社会保障局规定执行。企业职工退休养老金主要由基本养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和过渡性调节金组成。1、基本养老金月标准以上一年度当地在职职工月平均工资和本人指数化月平均工资为基础，每满一年支付1％。计算公式为：基本养老金＝（参保人员退休时，当地上一年度在职职工月平均工资为指数月平均工资）÷2×缴费年限×1％。二、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金＝参保人员退休时个人账户累计存储金额÷计算月数。三、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基础，统账结合前的缴费年限为每满1年1、2％。计算公式为：过渡性养老金＝本人指数化月平均缴费工资×统账结合前缴费年限×1、2％。4、过渡性调节基金以当地现行标准为基础，2006年至2014年退休按一定比例计算。2015年及以后退休的，不再发放过渡性调整金。五、本人指数化月平均缴费工资＝参保人员退休时全省上一年度在职职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。

治安拘留对子女公务员政审有影响一般没影响。一般有下列情形之一的，属政审不合格：一、有反对四项基本原则言行的；有流氓、偷窃等不良行为，道德品质不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；二、直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动，本人与其划不清界限的；三、直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的。

不一定，有三种情况：1。干部没有犯错误，积极配合调查，纪律检查委员会帮助他们下雪。2、干部有问题，纪律检查委员会将根据所犯的错误进行处罚。3、干部违反纪律、法规的，纪律检查委员会将首先根据所犯的错误进行处罚，移送检察院提起公诉，由法院判决。《监督法》第四十五条监督机关根据监督调查结果作出以下处置：1。对违反职务但情节较轻的公职人员，直接或者委托有关机关、人员进行谈话提醒、批评、教育、责令检查或者训诫；2、警告、记过、记过、降级、撤职、开除；3。对不履行或者不正确履行职责的领导人员，按照管理权限直接作出问责决定，或者向有权作出问责决定的机关提出问责建议；4。对涉嫌犯罪的，监察机关应当依法审查、移送公诉。