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能,对于按正常程序接种了合格的疫苗却出现严重不良反应,甚至死亡的双方无过错的事件,受种者可获得基本医疗费、误工费、伤残鉴定费、交通费等补偿。...
只要是正规疫苗,未冷藏和过期,人接种之后直接致命的可能性较小。这种疫苗最大的风险是失效,即人接种后无法对相应疾病免疫。 对于狂犬病、破伤风等...
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快点去打疫苗$10查乙肝没打疫苗你和你的女儿会被传染乙肝疫苗要定期打疫苗.司法局人民调解单位协议解决,无法达成共识,上法院请求。查乙肝.打疫苗.有证据得到孩子的抚养权.有共同财产证据是一人一半。抚养权和监护权是不同的,法律规定生父生母都有抚养和监护子女的义务,抚养子女,一方有权力要求另一方每月支付抚养费(工作收人的百分之二十,百分之三十)
根据《》第127条规定:“饲养的动物造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应承担;由于受害人的过错造成损害的,动物饲养人或者管理人不承担民事责任;由于第三人的过错造成的,第三人应当承担民事责任。”最高人民法院1992年7月通过的《关于适用若干问题的意见》第74条规定:“在诉讼中,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。但在下列诉讼中,对原告提出的侵权事实,被告否认的,由被告负责举证:5.饲养动物致人损害的侵权诉讼。”2001年12月6日最高人民法院制订的《关于民事诉讼证据的若干规定》第四条规定:“下列侵权诉讼,按照以下规定承担举证责任:(五)饲养动物致人损害的侵权诉讼,由动物饲养人或者管理人就受害人有过错或者第三人有过错承担举证责任。”
企业受疫情影响生产经营困难时,可与员工协商调整报酬,轮流休息,缩短工时等方式稳定岗位,尽量不裁员或减少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。企业停产在工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付员工的工资。超过工资支付周期的,员工提供正常劳动的,企业支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。如果员工不提供正常劳动,企业应支付生活费,生活费标准应按各省、自治区、直辖市规定的方法执行。
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