怎么办理下岗失业证？-法师兄

首先是确定身份。失业人员要取得原工作单位发给的能证明其失业的证明材料。对因履行劳动合同或辞退、除名、开除等发生争议的，应取得劳动争议仲裁决定书或法院的判决书等。1999年1月22日国务院颁发的《失业保险条例》第16条规定，城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。其次是失业登记。《失业保险条例》第16条还规定，城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。办理失业登记的手续一般要求是： (一)区(县)劳动局失业保险机构接到失业人员档案后，依据其档案记载和当地政府有关规定核定失业人员领取失业保险金期限及标准。 (二)失业人员与用人单位终止或解除劳动关系之日起60天以内，必须到本人户口所在县市区的失业保险经办机构进行失业登记。 (三)办理失业登记时应携带下列材料： 1、本人《居民身份证》、户口簿及身份证复印件一张; 2、近期免冠一寸照片三张; 3、本人失业前所在单位出具终止或解除劳动合同证明; 4、省级劳动和社会保障行政部门规定的其他材料。 5、失业职工从办理申领失业保险金手续后的次月起，就可按月持本人《失业证》、《居民身份证》，到本人户口所在城镇劳动部门领取失业保险金。失业证办理流程：1、各类人员到所属社区居委会、学校、单位等出具领取失业证的证明;2、到街道办证大厅一楼出具有关的证件、证明，经街道社区服务中心审批、盖章、办理《失业证》;3、《失业证》年审只须带上面提到的14项证件及原《失业证》直接到本街道办理;4、《失业证》迁街的须到原所属区街办理失业人员关系转移介绍信(收回原失业证)，再带14项证件到本街道办理。现在办理失业证以后可以每年进行一次免费培训。

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首先是确定身份。失业人员应当取得原工作单位出具的证明失业的证明材料。因履行劳动合同或者解雇、解雇、解雇发生争议的，应当取得劳动争议仲裁决定或...

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首先是确定身份。失业人员要取得原工作单位发给的能证明其失业的证明材料。对因履行劳动合同或辞退、除名、开除等发生争议的，应取得劳动争议仲裁决定...

下岗证书与失业证书的区别主要是：1。性质不同：下岗证书是证明不在企业实际工作，但人事关系继续保留在企业，失业证书是劳动者与用人单位脱离劳动关系、人事关系的证明；2、角色不同：下岗证书也与原单位有劳动关系，一般不选择再就业。失业证书企业终止劳动人事关系，成为自由人，可与其他企业签订劳动合同，重新就业，或领取失业救济金。

下岗证与失业证的区别主要是： 1、性质不同：下岗证是证明不在企业实际工作，自谋职业，但是人事关系等还继续在企业保留的证明，而失业证是劳动者和用人单位脱离劳动关系、人事关系的证明； 2、作用不同：领取下岗证的还和原单位有劳动关系，一般不会选择再就业。而失业证证明企业解除了劳动人事关系，变成“自由人”，可以跟其他企业再签订劳动合同，重新就业，或者可以领取失业金。《失业保险条例》第十八条失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。

失业者是指在劳动年龄内，具有劳动力，要求就业，还没有就业的人，包括新成长的劳动力在内的两个方面，第二是就业后失去工作，中断就业的人，通常被称为失业者，也被称为就业失业者。后一部分是失业保险的保障对象。下岗职工是指在原企业已无岗位，未与原企业解除劳动关系，有就业要求，尚未就业的人员。失业人员与下岗职工的主要区别是：失业人员已于企业解除劳动关系，档案已转入户口所在街道、镇劳动和社会保障部门，而下岗职工虽然无业，但未和原企业解除劳动关系，档案关系仍在原企业。