在我国，怀孕是否能起诉离婚呢-法师兄

在我国，怀孕期间女性当事人可以提起离婚诉讼。离婚诉讼是指婚姻关系当事人一方向法院提出与另一方解除婚姻关系的诉讼。根据相关法律法规，女方符合起诉离婚条件的话，可以在男方所在地的管辖区人民法院提起离婚诉讼。具体条件包括：1、双方存在合法的婚姻关系；2、离婚诉讼的提起必须是婚姻关系的一方当事人，其他任何第三人均不得以起诉当事人的身份提起诉讼；3、有具体的诉讼请求和事实、理由；4、属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。考虑到现实情况以及对妇女儿童的利益保护，我国对男方提起离婚诉讼具有一定的合理限制。男方在女方怀孕、哺乳、终止妊娠期间一般不得提出离婚。但如果法院认为确有必要受理男方离婚请求，男方在上述期间也可以提起离婚诉讼。根据《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条，夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：1、重婚或者与他人同居；2、实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；3、有赌博、吸毒等恶习屡教不改；4、因感情不和分居满二年；5、其他导致夫妻感情破裂的情形。另外，《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条也明确规定了女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但女方提出离婚或法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

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根据《民法典》第一千零八十二条，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有...

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1、根据《婚姻法》第三十二条第一款规定，男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。所以起诉离婚是公民的一项权利。...

广大妇女在君权、父权、夫权的统治下，她们的各种权利、特别是人身权利根本得不到保障，自由择婚更是无稽之谈。新中国成立后，经过半个多世纪的努力，党和政府虽然特别重视对她们的保护和关怀，并出台了各种政策和制定了许多法律法规，但是，作为妇女、包括儿童，她们毕竟是社会、家庭、男人面前的弱势群体，再加上国家的法律在妇女、儿童权益保护方面还不健全，所以，如果我们不在现有的法律规定中尽最大努力地保护她们，她们与男人的平等，在社会中的地位平等就很难实现。怀孕后女方可以起诉离婚吗，因此《民法典》规定对女方在怀孕期间、分娩后一年内和中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚，而女方可以提出离婚的规定就体现了上述对她们的特殊关怀。

1、可以自己起诉离婚。 2、单方起诉离婚是指夫妻双方中的任意一方单独向法院起诉离婚。我国法律规定：男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。

用人单位安排加班员工可以拒绝，怀孕满7个月的女职工不得安排加班。《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制： (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。