工伤一次性工亡补助金如何发放-法师兄

工亡补偿金在分配时需要先确定是否为遗产，再遵照其遗嘱内容或按法定继承人顺序分配，如果不能确定为遗产所得，则需要由死亡职工的社保经办机构或者用人单位负责分配，权利人一般是其直系亲属，任何人都不能非法占有。

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《》第三十九条规定：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地...

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一次性工亡补助金不具有遗产的性质，一次性工亡补助金是一次性支付给工亡职工直系亲属的补助金。对于一次性工亡补助金的分配可以由职工的近亲属进行协...

2013标准一次性工亡补助金标准----2012年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍标准《国务院关于修改〈〉的决定》已经2010年12月8日国务院第136次常务会议通过，并予公布，自2011年1月1日起施行。根据本次修订，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。{2010年12月20日《国务院关于修改〈保险条例〉的决定》}根据2013年1月28日国家统计局局长马建堂介绍2012年国民经济运行情况时所发布的2012年度城镇居民人均可支配收入为24565元(比上年名义增长12.6%;扣除价格因素实际增长9.6%，增速比上年加快1.2个百分点。)。因此，2013年一次性工亡补助金为24565元*20倍=491300元。根据国家统计局2011年2月28日发布的《2010年国民经济和社会发展统计公报》：2010年度城镇居民人均可支配收入19109元(比2009年度增长7.8%)。因此，2011年一次性工亡补助金为19109元*20倍=382180元。国家统计局2012年1月17日发布的《2011年全国城乡居民收入增长情况》：2011年度城镇居民人均可支配收入21810元(比2010年增加2701元，增长14.1%。剔除价格因素影响，城镇居民人均可支配收入实际增长8.4%)。因此，2012年一次性工亡补助金为21810元*20倍=436200元。该笔费用由工伤保险基金支付，但依照《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位支付。

一次性工亡补助金如何分配《》第三十九条规定：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。

依据我国《》第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、人民政府备案。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。