相关问答
和其他员工一样待遇。孕妇只有在正常工作情况下才会有一些福利待遇。都破产了那没什么特殊待遇了。不过应该公司有交生育险,这个还可以正常办理的话最...
1、破产意味着公司作为法人主体的消灭。没有了用工主体,自动终止。2、对经济补偿金的计算,《》规定“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1...
大家都在问查看更多
1、破产意味着公司作为法人主体的消灭。没有了用工主体,自动终止。2、对经济补偿金的计算,《》规定“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算,不满6个月的,向劳动者支付半个月工资。”这个补偿属于对劳动者已经为单位付出劳动的经济补偿。不是对劳动者今后生活的补偿。3、在企业关闭、破产后,职工在没有参保期间继续享受生育保险待遇,扩大了的支付范围。4、还要提醒你,企业宣布破产不是说句话的事情,届时公司善后事务由组负责,它仍有责任为你闺密支付相关费用。你也可以就此事与其协商解决。通过这个案例想提醒育龄妇女,在准备怀孕前,不仅要看自己的身体条件经济条件是否具备,还要看外部环境是否具备条件。
一般来说公司倒闭了,只发放工资,对老员工有一点遣散费,其它按劳动法是没有赔偿,属自动解除劳动合同。
1、破产意味着公司作为法人主体的消灭。没有了用工主体,自动终止。2、对经济补偿金的计算,《》规定“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算,不满6个月的,向劳动者支付半个月工资。”这个补偿属于对劳动者已经为单位付出劳动的经济补偿。不是对劳动者今后生活的补偿。3、在企业关闭、破产后,职工在没有参保期间继续享受生育保险待遇,扩大了的支付范围。4、还要提醒你,企业宣布破产不是说句话的事情,届时公司善后事务由组负责,它仍有责任为你闺密支付相关费用。你也可以就此事与其协商解决。通过这个案例想提醒育龄妇女,在准备怀孕前,不仅要看自己的身体条件经济条件是否具备,还要看外部环境是否具备条件。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
193人已浏览
992人已浏览
230人已浏览
201人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询