不服从公司调动被辞退是否会给赔偿呀

大家都在问查看更多

• 问公司不服从调动被辞退不给赔偿该怎么办
  

  1、用人单位调整劳动者工作岗位，同时符合以下情形的，视为用人单位合法行使用工自主权： （1）调整劳动者工作岗位是用人单位生产经营的需要； （2）调整工作岗位后劳动者的工资水平与原岗位基本相当； （3）不具有侮辱性和惩罚性； （4）无其他违反法律法规的情形。 2、公司经合法程序制定的规章制度规定员工不服从调岗属严重违反规章制度的，公司以员工不服从调岗辞退员工属合法行为，不需要支付补偿金。 规章制度对此无相应规定，或规章制度制定程序不合法的，公司的行为属违法行为。需要支付补偿金。

• 问公司不服从调动，被辞退了，公司能赔偿吗
  

  1、用人单位调整劳动者工作岗位，同时符合以下情形的，视为用人单位合法行使用工自主权：（1）调整劳动者工作岗位是用人单位生产经营的需要； （2）调整工作岗位后劳动者的工资水平与原岗位基本相当； （3）不具有侮辱性和惩罚性； （4）无其他违反法律法规的情形。 2、公司经合法程序制定的规章制度规定员工不服从调岗属严重违反规章制度的，公司以员工不服从调岗辞退员工属合法行为，不需要支付补偿金。 规章制度对此无相应规定，或规章制度制定程序不合法的，公司的行为属违法行为。需要支付补偿金。

• 问不服从公司调动被辞退公司应该赔偿吗
  

  不服从公司调动被辞退，应当支付经济补偿。用人单位安排给劳动者调整岗位如果是为了迫使劳动者辞职，劳动者可以拒绝调整岗位，用人单位以此解除与劳动者的劳动合同，属于违法解除，劳动者可以要求该用人单位支付赔偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  员工不服从调岗公司可以辞退吗

  3,590人已观看

• 1'01
  员工不服从管理辞退需要赔偿吗

  11,121人已观看

• 0'53
  按劳动法被公司辞退要赔偿多少钱

  2,415人已观看

• 1'17
  被公司辞退赔偿金怎么算

  2,800人已观看

相关普法查看更多

• 
  不服从公司调动被辞退是否会给赔偿呀

  357人已浏览

• 
  不服从公司调动被辞退是否会给赔偿

  397人已浏览

• 
  不服从公司调动被辞退会给赔偿吗

  374人已浏览

• 
  不服从公司调动被辞退的赔偿？

  276人已浏览