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你通知单位已经满30日,劳动关系已经解除,不需要返岗。 单位应当为你办理离职手续,包括档案和社保的签转。 劳动仲裁委员会不收费,律师费用一般...
(1)因确认劳动关系发生的争议; (2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (4...
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1、聘请律师的诉讼费是根据要委托人的诉讼管辖地点、委托人的案件证据是否充足及复杂程度工作任务量的多少再结合国家相关法律机构规定的案件的委托收费来评估律师费的。诉讼费由原告预交,判决后由败诉方承担,双方都没有完全胜诉的,则按比例承担。 2、办理涉及财产关系的法律事务,律师事务所经与委托人协商同意,可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定,但最高不得超过合同约定标的额的30%。这种付费方式,律师事务所与当事人共担风险,如果官司输了,代理费就不用支付。 3、上述费用仅为律师代理费,在仲裁中花费的其他费用,如交通费、邮寄费、住宿费等费用,不论官司输赢,都由当事人自己承担。
1、劳动仲裁的实效是自劳动纠纷发生之日起一年。 2、申请仲裁需要收集你在单位工作的起始时间、未签订劳动合同、工资证明、克扣工资等证据。 3、律师建议你已要签订劳动和合同或要求交纳三金为由和用人单位协商,协商不成的你可以提出离职。通过这种途径解除劳动关系可以将过错推向用人单位。 4、律师收费是严格按照法律规定收取,具体可以一万元以上的收取5%。
用人单位违法解除或者终止劳动合同,应向劳动者支付赔偿金。赔偿金标准是按劳动者在用人单位工作的年限,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月的工资。另外,依据深圳地方条例,如劳动者在深圳市提起劳动仲裁,胜诉的话律师费可以要求公司承担的,限额五千元。协商或投诉无果的,可提起劳动仲裁。
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