相关问答
就你的问题工伤鉴定完成了再看病可以报销不,既然是工伤,后续治疗费用也是可以由工伤保险报销,国家规定应该由企业先行垫付。...
就你的问题工伤鉴定完成了再看病可以报销不,既然是工伤,后续治疗费用也是可以由工伤保险报销,国家规定应该由企业先行垫付。...
大家都在问查看更多
工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件; (四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。 2.因各地在具体操作上可能会存在差异,建议在办理前拨打12333
根据我国的劳动法,工伤申报到鉴定多长时间的答复如下:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当在二十四小时内通知统筹地区劳动保障行政部门及其参保的社会保险经办机构,并自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出书面工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
1、只要认定下来工伤,不需要算病假,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付 2、法律依据:《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
相关普法查看更多
198人已浏览
213人已浏览
157人已浏览
226人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询