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根据《关于贯彻执行中华人民共和国若干问题的意见》第58条规定,女职工因、哺乳请长假而下岗的,在其享受法定产假期间,依法领取生育津贴;没有参加...
如果单位为职工缴纳了生育保险,女职工因生育下岗待工期间可依法领取生育津贴;没有缴纳生育保险的,由企业照发原工资。生育津贴按照用人单位上年度职...
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根据《关于贯彻执行中华人民共和国若干问题的意见》第58条规定,女职工因、哺乳请长假而下岗的,在其享受法定产假期间,依法领取生育津贴;没有参加的企业,由企业照发原工资。
根据《关于贯彻执行中华人民共和国若干问题的意见》第58条规定,女职工因、哺乳请长假而下岗的,在其享受法定产假期间,依法领取生育津贴;没有参加的企业,由企业照发原工资。
根据《关于贯彻执行中华人民共和国若干问题的意见》第58条规定,女职工因、哺乳请长假而下岗的,在其享受法定产假期间,依法领取生育津贴;没有参加的企业,由企业照发原工资。
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