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1、职工每缴存的住房公积金,由职工个人缴存的住房公积金和单位为职工缴存的住房公积金两部分构成,都归职工个人所有。缴存额为:每月住房公积金缴存...
缴费日期根据缴费人的情况而有所不同。属于单位的,实行每月缴费申报制度,提前一个月申报,次月随着工资发放同步扣发,单位和个人缴费部分根据每个单...
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单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%,个人不缴费今年缴费比例有所变动;生育保险,个人不缴费;工伤保险,注意当地公布的信息;医疗保险;失业保险社保由单位和员工个人共同缴纳:单位缴纳约0,五项社保的具体缴费比例各地有所区别:养老保险.8%,但大致分别为:单位和个人分别缴纳约10%和2%:单位缴纳约2%:单位和个人分别缴纳约2%和1%,但变化不大
关于社保,公司和个人的缴费比例及计算方法:《社会保险法》对基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等险种的缴费对象做了明确规定: 1、职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费,一般来说养老保险:单位20%,个人8%。 2、职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家国家规定共同缴纳基本医疗保险费,医疗保险:单位8%,个人2%。 3、职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费,工伤保险是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳。单位所缴比例,各地区、不同的行业的企业略有差别,以当地规定为准。 4、职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费,失业保险:单位2%,个人1%。 5、职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费,生育保险是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳。单位所缴比例,各地区、不同的行业的企业略有差别,以当地规定为准。社保:社会保险(SocilIsrce)是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保障缴费计算公式:一般按单位16%,个人8%的比例缴纳,因为现行的社会保障政策是各省市统筹,还没有全国统筹,所以每个人由于所在地区不同,社会保障缴费比例等方面也不同。
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