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为您解答申请仲裁几天答复 从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起开始计算。 《劳动法》 第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之...
劳动仲裁委申请劳动仲裁要钱吗是很多劳动者关心的问题。其实是不要钱的。向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区...
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申请法律仲裁要钱吗?这一问题参照法律可知不要钱。向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请。 《劳动争议仲裁调节法》 第五十三条劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
实践中,如果我们在合同中约定了有效的仲裁条款,就合同争议纠纷就可以申请仲裁条款中约定的仲裁委员会仲裁。在申请合同仲裁时首先应当向仲裁委员会递交仲裁协议、载明当事人基本信息,仲裁请求和所根据的事实、理由等的仲裁申请书,要写清申请人与被申请人还有法定代表人的详细信息,分条举例申请要求,例如请求贵委员会裁决被申请人支付申请人七个月的经济补偿和赔偿金,说明事实和理由。结尾署名日期;仲裁委员会在收到仲裁申请书之日起五日内,审查认为符合受理条件的,会依法受理且通知当事人;如果不符合受理条件,会书面通知当事人不予受理,并说明理由。因此,申请合同仲裁的前提条件是双方约定了有效的仲裁条款,之后按照《仲裁法》的规定提交仲裁申请书即可。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》: 第二十四条当事人可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。 可以委托代理人办理的。 1、如果你委托的非直系亲属做代理人,需要提供受委托人的身份证复印件; 2、如果委托直系亲属,需要提供亲属证明; 3、如果委托律师,律师会提供委托手续。 有直系亲属办理委托,需要向仲裁庭提供直系亲属关系证明(户口本、身份证)可以委托同时申请仲裁吗的内容就为大家整理到这里了,感谢您对我的信任
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